Детальніше про курс
Сертифікат | |
Годин | 16 |
Періодичність | індивідуальний графік |
Тип навчання | online |
Перевірка домашнього завдання | |
Дипломний проект | |
Вікова категорія | для дорослих |
Рівень підготовки | Початковий, Середній |
Розстрочка | |
Мова | Українська |
Чого ви навчитеся на цьому курсі?
- Розуміння особливостей роботи в сфері кар'єрного консультування.
- Володіння інструментами та технологіями кар'єрного консультування, включаючи етапи консультування та основні інструменти.
- Знання про різні аспекти кар'єрного розвитку, включаючи стратегії пошуку роботи, профорієнтацію дорослих, топ-менеджерів та підлітків.
- Вміння працювати з клієнтами та використовувати коучінгові техніки в роботі з ними.
- Розуміння принципів трудових відносин, трудового законодавства та важливих аспектів управління персоналом.
- Вміння розвивати власний бренд як кар'єрного консультанта та залучати клієнтів.
- Навички аналізу, оцінки та надання фідбеку щодо кар'єрних перспектив та розвитку.
- Розуміння ринкових тенденцій та вміння адаптуватися до змін в сфері кар'єрного консультування.
Для кого курс?
Фінансові умови
Сертифікат
Домашнє завдання
Додаткова інформація про курс
Про компанію Indigo
Хто ми?
Закриваємо найскладніші вакансії у сфері IT. Нам довіряють компанії з 26 країн світу, тому що ми показуємо результат.
Наші цінності
01. DELIVER
Завжди досягаємо результату, бо в нашій базі – більше 300 000 IT-талантів від Middle до C-Level. Дотримуємося строків і домовленостей. Ефективно закривати вакансії нам допомагає накопичена з 2007 року експертиза, налагоджені процеси і взаємозамінність у команді. 99 % найнятих нами фахівців успішно проходять випробувальний термін.
02. CARE
Ми віримо, що люди – це не ресурс, а головний актив бізнесу. Формуємо відносини «людина – людина» з клієнтами, партнерами, талантами і працівниками. Цінуємо турботу, будуємо прості й прозорі процеси – так, аби всім було зручно. Саме тому 95 % клієнтів готові працювати з нами знову.
03. IMPROVE
Прагнемо ставати ще кращими – опрацьовуємо фідбек від клієнтів і кандидатів, переймаємо найкращі зарубіжні практики рекрутингу, стежимо за новими інструментами, ділимося знаннями та досвідом з клієнтами, кандидатами і колегами.
Хто ми?
Закриваємо найскладніші вакансії у сфері IT. Нам довіряють компанії з 26 країн світу, тому що ми показуємо результат.
Наші цінності
01. DELIVER
Завжди досягаємо результату, бо в нашій базі – більше 300 000 IT-талантів від Middle до C-Level. Дотримуємося строків і домовленостей. Ефективно закривати вакансії нам допомагає накопичена з 2007 року експертиза, налагоджені процеси і взаємозамінність у команді. 99 % найнятих нами фахівців успішно проходять випробувальний термін.
02. CARE
Ми віримо, що люди – це не ресурс, а головний актив бізнесу. Формуємо відносини «людина – людина» з клієнтами, партнерами, талантами і працівниками. Цінуємо турботу, будуємо прості й прозорі процеси – так, аби всім було зручно. Саме тому 95 % клієнтів готові працювати з нами знову.
03. IMPROVE
Прагнемо ставати ще кращими – опрацьовуємо фідбек від клієнтів і кандидатів, переймаємо найкращі зарубіжні практики рекрутингу, стежимо за новими інструментами, ділимося знаннями та досвідом з клієнтами, кандидатами і колегами.