Курс Оценка сотрудников 360 градусов.

Самый эффективный способ оценить поведение сотрудников - опросить коллег. Когда речь заходит о развитии сотрудников, карьерном планировании, оценки работы за год или выборе преемников, оценка 360 является наиболее надежным способом оценки поведения Кроме рабочих инструментов, мы изучим лучшие кейсы в проведении оценки 360, познакомимся с разными инструментами автоматизации оценки как бесплатными, так и платными.

• Вы узнаете все детали проведения оценки.
• Пройдете путь от А до Я в создании опричника и проведении оценки.
• Сможете самостоятельно спланировать и провести оценку, а также предоставить обратную связь по ее итогам

"Я всегда мечтал создать самую HR Академию, где можно получить знания по любому направлению работы HR, подготовиться к международной сертификации и найти единомышленников. Всегда хотел создать лучшие курсы HR менеджера. Кажется, мне это удалось. Приветствую в HR Академии Mike Pritula Academy. Здесь лучшие HR курсы и не только. У нас также есть курсы для HR, которые только начинают. "  Mike Pritula (Майк Притула) - основатель академии.

• Майк Притула с 2005 года работает в HR.
• №1 Лидер мнений в HR в 2019 году.
• 15 лет работы в ведущих компаниях Альфа-Банк, Wargaming, Preply, iDeals.
• ТОП-10 лучших HR СНГ.
• С 2010 года занимается онлайн обучением.
• Представитель HRCI в СНГ, ведет семинары для HR.
• Имеет сертификацию PHRi.
• Первым запустил онлайн курсы подготовки к сертификации HRCI русском.
• Автор HR-soft и консультант стартапов.
• Более 5000 обученных студентов на всех курсах.
• Автор модели компетенций HR.
• Автор полного чек-листа HR аудита процессов.
• HR персона года Украины и Беларуси.
• Более 100 опубликованных статей и презентаций
• Более 2 млн просмотров статей
• Автор колонки на сайте Lifehacker.ru
• Автор книги "Резюме на миллион".