Курс Менеджер по персоналу

Эйчар и кадровик – это совершенно разные профессии. Сегодня, пожалуй, в каждом предприятии есть отдел управления персоналом. Сотрудники, занимающиеся обеспечением предприятия работниками, выполняют одну из ключевых ролей в нём. Именно менеджер по персоналу ведет подбор кадров и именно от профессионализма его действий зависит дальнейшее благосостояние как команды единомышленников, так и компании в целом. Менеджер по персоналу, HR-менеджер (от англ. «human resources» — человеческие ресурсы) – это специалист, который не боится взаимодействовать с людьми, умеет найти компромисс между стратегией бизнеса и удовлетворенностью работой персонала. Обладает уникальным качеством – из сотни претендентов выделить истинного профи своего дела или перспективного энерджайзера, который сможет вывести предприятие на новый уровень развития и дохода.

• Работать в режиме многозадачности и эффективно управлять своим временем.
• Системно мыслить, структурировать информацию и выявлять из большого объема ключевые данные для реализации поставленных задач в работе с персоналом.
• Результативно применять на практике изученные инструменты и самостоятельно управлять полным циклом подбора персонала (от планирования персонала и поиска кандидата до увольнения сотрудника) и многое другое.
• Применять на практике инструменты, HR –метрики, хитрости и приемы, повышающие личную эффективность менеджера по персоналу.

молодежь без опыта работы, мечтающая найти работу по душе; студенты или выпускники учебных учреждений, открытые к порции новых знаний и освоению перспективной профессии; молодые специалисты, которые хотят прокачать свои навыки и построить карьеру в сфере управления персоналом; инспекторы по кадрам, желающие расширить свои знания и «перезагрузиться» в новом формате; начинающие менеджеры по персоналу, стремящиеся к саморазвитию; секретари руководителей или администраторы офисов, которые хотят систематизировать имеющийся опыт и получить новые знания.

По окончанию курса преподаватель остается на связи со слушателем. Вы в любое время можете получить консультационную поддержку по вопросам управления персоналом.

Занятия проходят в форме лекций и живого диалога преподавателя со слушателями. Занятия проводятся как в группах, так и индивидуально в удобное слушателю время, которое предварительно согласовывается с менеджером учебного центра. На занятия рекомендуется брать с собой тетрадь для записей и ручку. Желательно иметь запасную ручку.