Курс Інструменти для менеджера: розвивай свою команду та досягай цілей

На жаль, не існує дієвої покрокової інструкції з картинками «Як стати крутим менеджером за 3 дні». Проте, чим більше інструментів та поточних трендів ми вивчаємо, використовуючи системний підхід, вивчаємо взаємозалежності – тим успішніші як менеджери ми будемо.За 1,5 місяці ви отримаєте практичний посібник з управління талантами на роботі. Наприкінці курсу ви будете краще залучати правильні таланти до своїх команд, опануєте інструменти мотивації та розвитку своєї команди, навчитеся врегульовувати конфлікти на робочому місці, а також керувати та приймати рішення на щоденній основі.

• опанують інструменти побудови та ефективного управління командою
• розширять свою обізнаність про процеси та інструменти управління персоналом в організації, а також яку роль у цих процесах виконує менеджер
• отримають інструменти підвищення особистої управлінської ефективності
• ознайомляться з інструментами ризик-менеджменту та управління змінами для ефективної роботи команд.

Починаючих менеджерів, підприємців, HR-фахівців, менеджерів проєкту або відділу

Слухачі, які завершать навчальний курс та успішно складуть вихідне тестування, отримають сертифікат про закінчення курсу

опис та презентація подальшої стратегії по роботі із командамивиконується слухачем за бажанням

Навчально-консалтинговий центр SkillsUp пропонує новітні методи навчання, стажування, кар'єрні консультації та можливість працевлаштування після закінчення навчальних програм.

Основні факти про нас.

Працюємо 14 років, приділяючи увагу підготовці IT-фахівців, розвитку персоналу компаній, консалтингу у сфері IT.

Успішно навчили тисячі студентів, які відкривають свої стартапи та працюють як у IT-компаніях України, так і у компаніях світового масштабу: Amazon, Microsoft, Facebook, BMW, Google.

Тренери – практикуючі фахівці з досвідом роботи понад 5 років із 20-ти IT-компаній світу.

Курси для новачків та фахівців.

Ми віримо, що:

• будь-яка людина, незалежно від освіти, статі чи віку, може розкрити свій потенціал у сфері інформаційних технологій;
• будь-яка компанія може підвищити ефективність за рахунок грамотної роботи з персоналом та процесами.

Як безпосередні учасники індустрії, ми готові:

• надавати найактуальніші знання та розвивати необхідні навички вже у процесі навчання;
• налаштовувати процеси в компаніях для переходу на новий рівень зрілості та ефективності.