Курсы лучшие по e commerce Бровары

Купить курс в записи за 290$ Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Корпоративная культура ест стратегию на завтрак обед и ужин. Если вы не начнете управлять своей корпоративной культурой - бизнес никогда не станет эффективным. Узнайте на курсе, как начать управлять культурой в компании.

в партнерському маркетингу: crypto, betting, dating/social discovery, app installs, nutraceuticals, e-commerce... Розробляючи діджитал стратегію продукту, ви насамперед думаєте, що запуск рекламних кампаНетй, SEO оптимізація, контент маркетинг та інші процеси неодмінно мають бути in-house. Да, залежно від того, чим займається компаНетя, це може бути доцільно. З іншого боку, значних результатів і швидкого зростання можна досягти за рахунок акумульованого зусилля партнерів. Але спочатку треба розібратися в партнерському маркетингу. На курсі Affiliate Marketing ви за 2 місяці отримаєте базове розуміння екосистеми партнерського маркетингу, освоїте Профессиональный сленг, розберетесь у вертикалях, партнерських програмах, моделях оплати та джерелах трафіку, вивчите кілька інструментів і зрозумієте, як здійснювати поверхневий аналіз трафіку партнера. В результаті знатимете, як зробити Да, щоб дії партнерів не заважали іншим департаментам всередиНет компаНетї. В УкраїНет є бізнеси, які займаються виключно партнерським маркетингом. Але найчастіше продуктові компаНетї відкривають для цього окремі департаменти. Словом, Affiliate Marketing — окрема індустрія, і цій індустрії потрібНет спеціалісти.

Поэтому про нас пишут, что мы лучшие курсы рекрутера Получение диплома Студенты, которые успешно выполнят... Кто такой рекрутер? Это человек, с которого начинается любая компания. Ведь именно он приводит в компанию всех тех сотрудников, которые потом обеспечивают эффективность бизнеса. Пришло время и вам освоить эту профессию. В отличии от других курсов автор данного - действующий практик, который выстроили не один отдел рекрутинга, являются лидером мнений в сферах HR и Рекрутинга.

начните свое развитие на курсе Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Международный HR - русскоязычный курс о построении HR в международных компаниях, основанный на ведущей модели компетенций - GPHR® от HRCI® Курс учитывает культурные особенности, глобальную специфику и практику ведущих компаний.

Rewards Цели и задачи программ Денежные и не денежные варианты Peer2Peer Recognition на примере Google Лучший... Привлечь, замотивировать, удержать! Первый русскоязычный курс о Total Rewards появился в 2017 года, а сейчас Майк Притула выпускает обновленную версию этого курса о совокупном вознаграждении. Еще больше занятий, больше практики. На 50% больше материала, чем в первой версии. Бюджетирование Total Rewards и оценка эффективности. Новые элементы Total Rewards и так далее.

Купить курс в записи за 290$ Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Развитие руководителей - одна из ключевых обязанностей HR Но как его организовать, если HR сам не всегда руководитель? На этом курсе полный набор информации и ведущие мировые модели: Gallup, Google, Blanshard.

начните свое развитие на курсе Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Мир бизнеса не стоит на месте, а мир HR не только должен не отставать, а и помогать бизнесу двигаться вперед. Будет ли HR сидеть и наблюдать за трансформацией со стороны или управлять ею зависит от понимания HR трендов. На курсе вы не являетесь пассивным слушателем, а активно принимаете участие в общении в онлайн чате во время занятия, в Telegram чате между занятиями, а также практикуете все полученные знания и получаете обратную связь от автора курса.

Можно всю жизнь перекладывать бумажки в отделе кадров, тратить часы на обзвон кандидатов, а можно автоматизировать и высвободить до 50% времени. Инструментов автоматизации много, рынок растет ежегодно, в нем сложно ориентироваться, а внедрить систему в компании еще сложнее. Mike Pritula делится личным опытом работы и внедрения систем: ETWeb, SuccessFactors, 15Five, BambooHR, Workplace, Confluence, Jira, Asana, Trello, Slack, MS Teams, Lever, BreezyHR, чатботы - и это только личный опыт. На курсе мы разберем как отечественные решения, так и иностранные, научим торговаться, выбирать лучшую систему под задачи, интегрировать друг с другом и автоматизировать свой HR

связи Цели и задачи программ Денежные и не денежные варианты Peer2Peer Recognition на примере Google Лучший... Обратная связь - важнейший элемент повышения эффективности и мотивации сотрудников. Она важнее даже, чем Performance Review или Премирование. Но ее нужно уметь давать правильно. Этому вы научитесь на курсе. Данный курс построен на современной модели обратной связи, которая учитывает все последние изменения в менеджменте и технический прогресс.

начните свое развитие на курсе Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Linkedin - №1 инструмент поиска пассивных кандидатов. Но искать на нем нужно уметь. Правильные плагины, Boolean запросы, X-ray запросы и хитрости позволят вам обойти 95% рекрутеров и сорсеров, которые ищут на Linkedin. Это первый продвинутый курс о поиске на Linkedin с таким огромным количеством готовых инструментов.

I create e-commerce products, websites, web portals, business tools, CRM and ERP systems.... Для кого курсЭтот курс ориентирован на тех, кто уже знаком с языком программирования Java/PHP/C# и хотел бы углубить свои знания и изучить объектно-ориентированный анализ и проектирование программного обеспечения.На этом курсе Вы познакомитесь с основными принципами и паттернами объектно-ориентированного дизайна, используемыми при разработке программных систем.Вы научитесь познакомитесь с основными понятиями и принципами объектно-ориентированного подхода, изучите порождающие, структурные и поведенческие шаблоны проектирования.Вы узнаете, как создавать модульное, гибкое и многоразовое программное обеспечение, применяя объектно-ориентированные принципы и шаблоны проектирования.О чем курсВ данном курсе охвачены практически все известные шаблоны проектирования программного обеспечения. В курс вошли обзор базовых, структурных, поведенческих, порождающих, параллельного программирования и архитектурных шаблонов проектирования программного обеспечения. В курсе содержится большой пласт теории и практики. В каждой лекции вы найдете решение на языке PHP рассматриваемого шаблона.Структура лекцийКаждая лекция состоит из основных разделов: 1. Суть шаблона. 2. Проблема, которую решает шаблон. 3. Решение, которое предлагает шаблон. 4. Схема или структура шаблона и набора классов. 5. Практический пример. 6. Применимость. 7. Плюсы и минусы. 8. Связь с другим шаблонами. 9. Итог. Какие шаблоны рассмотрены1. БАЗОВЫЕ Контейнер свойств / PropertyContainerДелегирование / DelegationКанал событий / Event ChannelИнтерфейс / InterfaceШаблон функционального дизайна / Finctional DesignНеизменяемый интерфейс / Immutable InterfaceНеизменяемый объект / Immutable objectНеизменяемая обертка / Immutable WrapperИнтерфейс маркер / Marker Interface2. ПОРОЖДАЮЩИЕФабричный метод / Factory MethodАбстрактная фабрика / Abstract FactoryСтатический фабричный метод / Static Factory MethodСтатическая фабрика / Static FactoryПростая фабрика / Simple FactoryСтроитель / BuilderПрототип / PrototypeОдиночка / SingletoneОбъектный пул / PoolОтложенная инициализация / Lazy InitializationМультитон / MultitoneПолучение ресурса есть инициализация / RAII3. СТРУКТУРНЫЕЛегковес / FlyweightМост / BridgeАдаптер / AdapterКомпоновщик / ComposerПреобразователь данных / Data MapperДекоратор / DecoratorВнедрение зависимостей / DIФасад / FacadeЕдиная точка доступа / Front ControllerЗаместитель / ProxyТекучий интерфейс / Fluent interfaceПриватный дата-класс / Private data mapperРеестр / RegistryФильтр / FilterБизнес делегат / Business delegateСоставной объект / Composite EntityОбъект доступа к данным / DAOФильтр перехвата / Intercepting filterЛокатор служб / Service LocatorОбъект значение / Object ValueОбъект передачи данных / DTOБрокер / BrockerСессионный фасад / Session FacadeОбработчик списка значений / Value List HandlerКаналы и фильтры / Pipes and FiltersАктивная запись / Active recordОбвязка свойств / Binding properties4. ПОВЕДЕНЧЕСКИЕЦепочка обязанностей / Chain of responsibilityКоманда / CommandИнтерпретатор / InterpreterИтератор / IteratorПосредник / MediatorХранитель / MementoНуль-объект / Null obkectНаблюдатель / ObserverИздатель-подписчик / PubSubСлуга / ServantСпецификация / SpecificationСостояние / StateСтратегия / StrategyШаблонный метод / Template Method Посетитель / VisitorОдноразовый посетитель / Single serving visitorИерархический посетитель / Hierarchical visitor5. АРХИТЕКТУРНЫЕMVCMVPMVVMPACГолый объект / Naked objectHMVCVIPERЧему научитесь по окончанию курсаПо окончанию курса вы научитесь применять на практике шаблоны проектирования в вашем проекте.Who the Course Is For This course is aimed at those who are already familiar with the Java / PHP / C # programming language and would like to deepen their knowledge and explore object-oriented analysis and software design.In this course, you will become familiar with the basic principles and patterns of object-oriented design used in the development of software systems. You will learn to familiarize yourself with the basic concepts and principles of the object-oriented approach, study generative, structural and behavioral design patterns. You will learn how to create modular, flexible, and reusable software using object-oriented principles and design patterns. What the course is about This course covers almost every known software design pattern. The course included an overview of basic, structural, behavioral, generative, parallel programming, and architectural software design patterns. The course contains a large layer of theory and practice. In each lecture, you will find a PHP solution to the template in questionStructure of the lectures Each lecture consists of the main sections: 1. The essence of the template. 2. The problem that the template solves. 3. The solution that the template offers. 4. Scheme or structure of a template and a set of classes. 5. A practical example. 6. Applicability. 7. Pros and cons. 8. Link to other templates. 9. Summary.

Купить курс в записи за 350$ Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Адаптирует, замотивирует и удержит в компании Современный бизнес - это люди. Главный человек по людям - PeoplePartner. Коуч, друг, "жилетка", напарник, тренер. Много имен, но это всегда про эффективность работы сотрудников. На курсе вы не являетесь пассивным слушателем, а активно принимаете участие в общении в онлайн чате во время занятия, в Telegram чате между занятиями, а также практикуете все полученные знания и получаете обратную связь от автора курса.

Купить курс в записи за 290$ Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Оценка персонала - это подведение итогов работы. Как сделать это правильно, не ошибиться и не обидеть сотрудников? В чем роль HR, а что должны сделать руководители? KPI, оценка 360, рейтинги или может что-то еще? Обратная связь и коучинг нужны ли? Об этом в нашем курсе.

начните свое развитие на курсе Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... Business Acumen - самая требуемая компетенция для HR Это про умение говорить с бизнесом на одном языке и смотреть на свою деятельность глазами СЕО. Мы не только разберем все наиболее важные инструменты бизнеса, но и попрактикуемся их применять для своих компаний, а также изучим успешные кейсы.

начните свое развитие на курсе Оставьте ваши контакты для регистрации Мы скоро с вами свяжемся Со мной лучше... OSINT - Open Source Intelligence Techniques или продвинутые техники поиска информации и людей в Интернете - это то, что используют рекрутеры, маркетологи, продажники, журналисты и даже детективы. Здесь и Boolean Search с техникой X-ray и специальные плагины Google Chrome, Google Dorks и много других инструментов, о которых не знает 95% пользователей Интернет. Это доступный для понимания курс, который смогут освоить даже новички